Når er det lov å overvåke arbeidsplassen med kamera?
Kameraovervåking på arbeidsplassen er som hovedregel bare tillatt når dette er nødvendig for å forebygge og avdekke straffbare forhold eller for å verne om liv og helse. En arbeidsgiver kan ikke overvåke toaletter, garderober eller pauserom.
Les om bruk av kamera på arbeidsplassen
Les generelt om kameraovervåking